本報訊 （記者邢生祥）1月1日，青海省人社廳印發(fā)《“青海e就業(yè)”工作品牌創(chuàng)建實施方案》，統(tǒng)籌實施智慧信息賦能、就業(yè)服務(wù)增效、職業(yè)技能提升等六項工程，創(chuàng)新打造“青海e就業(yè)”特色品牌。

通過實施智慧信息賦能工程，青海建立以就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保險、勞動關(guān)系、人才人事全面協(xié)同一體化信息系統(tǒng)，強化與財政、民政、鄉(xiāng)村振興等部門信息對接。打造“青海e就業(yè)”智慧監(jiān)測分析平臺，及時掌握全省就（失）業(yè)、勞動力供求市場及各項業(yè)務(wù)經(jīng)辦情況，為全面提升人力資源開發(fā)利用效能提供數(shù)字支撐。

在職業(yè)技能提升工程方面，根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和市場需求及時調(diào)整培訓(xùn)工種課時，精準開展“訂單式”培訓(xùn)、定崗定向培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，促進培訓(xùn)與就業(yè)有效銜接。健全完善職業(yè)資格評價、職業(yè)技能等級認定和專項職業(yè)能力考核“三位一體”多元技能人才評價體系，進一步優(yōu)化社會化的職業(yè)技能評價服務(wù)，助力更多勞動者提升技能、持證上崗。

青海省人社廳相關(guān)負責(zé)人表示，青海持續(xù)開展“12+N”公共就業(yè)服務(wù)專項活動，精準搭建勞務(wù)對接平臺，強化入企服務(wù)和集中外出務(wù)工人員“點對點”輸送，舉辦創(chuàng)業(yè)大賽、創(chuàng)業(yè)大講堂等活動，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)“倍增效應(yīng)”。