聯(lián)合多部門發(fā)布助企穩(wěn)崗促發(fā)展十條措施，以“五崗聯(lián)幫”穩(wěn)就業(yè)；慰問送溫暖、年貨孝父母、免費游泉州、守歲年夜飯、文娛鬧新春、補助交通費……今年1月以來，福建省泉州市總工會開展“泉家福·我在泉州過龍年”、2024“樂業(yè)泉工幫”穩(wěn)就業(yè)服務季、新就業(yè)形態(tài)勞動者暖冬行動等系列活動，通過“線上+線下”的形式，讓職工過一個團圓年、暖心年、樂業(yè)年，助力“開工穩(wěn)”“開門紅”。

異地送福過個團圓年

2月4日，農歷臘月二十五，在湖北省宜昌市遠安縣茅坪場鎮(zhèn)，57歲的湯貴雄與老伴在家中精心置備年貨、年菜，等待與兒子、兒媳和小孫子團圓。

一大早，快遞員送來一份從福建省泉州市發(fā)出的“特殊包裹”，里面有源和堂蜜餞、永春麻粩、晉江衙口花生、泉州面線……20來包特產及一副春聯(lián)裝滿了一整箱。湯大叔捧著大禮包，臉上樂開了花：“工會這么用心，看來孩子在那邊干得挺好，我們也放心了！”

“感謝‘娘家人’的暖心祝福，讓遠在老家的父母感受到泉州的‘龍’年味！”福建玖龍紙業(yè)（泉州）有限公司職工湯萬民通過“泉工e家”網(wǎng)上工會平臺參與泉州市總“年貨孝父母”活動，抽中一份“拜年禮”。泉州工會按照湯萬民留下的地址，將年貨禮包郵寄回老家，讓思念的心千里相連。

一份拜年禮、一句溫暖祝福，是心意，更是暖意、誠意。外來務工人員在泉州打拼、奮斗，為建設第二故鄉(xiāng)貢獻力量，作為職工“娘家人”，泉州市總開展“泉家?！の以谌葸^龍年”系列活動，線上線下舉辦傳年情、拜年禮、品年味、贏年彩、逛年景、享年趣、趕年幫、領年補等“八個年”暖工惠企活動，讓外來務工人員感受到城市溫情。

穩(wěn)崗留工過個暖心年

近日，湖北省黃石市陽新縣城東新區(qū)良薦村的老謝家迎來了來自千里之外的“娘家人”。原來，泉州市總、市人社局一行帶著新春禮包和慰問紅包，利用在黃石開展省際勞務協(xié)作的空隙，專程來到在泉務工20多年的謝紅秀老家，看望她的父母。

謝紅秀在晉江陳埭鎮(zhèn)某鞋廠打拼20多年，早已把泉州當作第二故鄉(xiāng)，在她的介紹下，弟弟和妹妹也來泉務工。留守老家的父母能收到從泉州捎來的問候，令她很感動。

泉州是民營經(jīng)濟大市、用工大市。今年，泉州市總將非泉州籍老員工、農民工及其家屬納入“兩節(jié)”送溫暖慰問對象，鼓勵職工安心工作，扎根泉企。

泉州工會穩(wěn)崗留工助企的行動不止于此。近日，泉州市總工會干部分成6個調研慰問小組，分赴各縣（市、區(qū)）調研、宣講及慰問，把工會暖心關懷和服務送進職工心坎上。在中小微企業(yè)、困難企業(yè)，慰問組了解企業(yè)用工招工、職工就業(yè)培訓需求和職工之家、職工書屋建設等情況；在“黨建+”暖新驛站、工會驛站及共享職工之家等工會服務陣地，慰問組與新就業(yè)形態(tài)勞動者面對面交流，以實地調研推動工會服務賦能增效。

“五崗聯(lián)幫”過個樂業(yè)年

“沒想到在工會驛站歇腳的功夫就找到一份工作！”1月20日，在泉州石獅寶蓋鎮(zhèn)“樂業(yè)XIN驛站”工會志愿者的幫助下，董大姐登錄“寶蓋職聘”微信小程序，通過精準匹配獲得了一份新工作，第二天即入職，每月平均工資7000元。

眼下是生產旺季，許多在泉企業(yè)不停工不停產，對技術工、熟練工等用工需求較大。日前，泉州市人社局、市財政局、市總工會聯(lián)合出臺助企穩(wěn)崗促發(fā)展十條措施。根據(jù)工作安排，市總開展2024“樂業(yè)泉工幫”穩(wěn)就業(yè)服務季活動，包括返崗、薦崗、送崗、愛崗、穩(wěn)崗等“五崗聯(lián)幫”穩(wěn)就業(yè)系列服務，倡導職工鼓勁再出發(fā)，節(jié)后有序返廠返崗。

其中，“返崗幫”活動，將于正月初一至正月二十九，開通返崗直通車，鼓勵并支持民營企業(yè)提供包專車返泉返崗服務，“點對點”“一站式”組織職工安全有序返崗；“薦崗幫”活動，依托工會驛站、“園區(qū)楓橋”法律服務基地等工會服務陣地開設零工驛站，同時將利用“泉工e家”網(wǎng)上工會平臺開設“泉工樂業(yè)”就業(yè)招聘專欄，常態(tài)化開通職工求職、就業(yè)、培訓“綠色通道”；“送崗幫”活動，將于正月初八組織一批泉州品牌企業(yè)、幸福企業(yè)、和諧企業(yè)赴貴州等地，舉辦供需對接現(xiàn)場招聘、勞務協(xié)作、關愛慰問等活動。

泉州市總工會黨組書記、常務副主席韓衛(wèi)華表示，泉州工會將以更優(yōu)質的服務，引導職工“安其心、盡其能，樂其業(yè)、愛其崗”，助力“開工穩(wěn)”“開門紅”。