天津市總多舉措幫扶勞模養(yǎng)老
優(yōu)先入住公辦養(yǎng)老機構 困難勞模住院有補貼
《工人日報》(2024年04月16日 02版)
本報訊(記者張璽 通訊員程志會)日前,天津市總工會下發(fā)《關于做好勞模養(yǎng)老幫扶工作的通知》(以下簡稱“通知”),推出勞模優(yōu)先入住國辦養(yǎng)老機構、為享受長期護理保險待遇的勞模發(fā)放補貼、為已入住國辦養(yǎng)老機構的低收入勞模發(fā)放補貼等3項舉措,幫扶勞模養(yǎng)老。
通知明確,市級及以上勞動模范和享受待遇者優(yōu)先入住國辦養(yǎng)老機構。有入住需求的勞??砂凑铡?024年市區(qū)兩級國辦養(yǎng)老機構明細》直接咨詢相關養(yǎng)老機構辦理入住。
通知規(guī)定,自2024年起,天津市總對享受天津市長期護理保險待遇的勞模,按照長護險基金實際支付金額的一定比例發(fā)放補貼,緩解其生活壓力。
同時,按照《天津市生活困難表彰獎勵獲得者幫扶實施細則(試行)》有關規(guī)定,由天津市民政局認定的享受退休低收入困難幫扶政策且同年度已入住國辦養(yǎng)老機構的勞模,天津市總在其入住期間每人每月給予一定額度補貼。
通知要求,各級工會要做好政策宣傳服務,聽取勞模的意見和建議,認真核查申報,確保不漏一人。劃撥的專項資金要做到??顚S?、專人負責,實名制發(fā)放,確保資金使用安全。要經(jīng)常入戶走訪,深入了解勞模生活狀況、所思所想所盼,加強勞模的日常動態(tài)管理,把勞模管理服務工作做細做實。鼓勵各級工會創(chuàng)新方式方法,拿出專項資金,為勞模提供有溫度的特色化服務,打造各具特色的勞模管理服務品牌。



×