本報訊 （記者葉小鐘 趙思遠(yuǎn)）日前，廣東東莞市石龍鎮(zhèn)新業(yè)態(tài)權(quán)益保障聯(lián)合調(diào)解中心成立，這是東莞首個新業(yè)態(tài)權(quán)益保障聯(lián)調(diào)中心。聯(lián)調(diào)中心由該鎮(zhèn)總工會、人社、法庭、司法四個部門聯(lián)合成立，旨在加強新業(yè)態(tài)從業(yè)者權(quán)益保護(hù)，促進(jìn)新業(yè)態(tài)規(guī)范健康發(fā)展。

聯(lián)調(diào)中心成立后很快發(fā)揮作用。“感謝你們，我以為要走很多法律程序，沒想到這么快幫我們調(diào)解了！”快遞員阿成（化名）高興地說。

日前，某快遞公司以阿成遲到為由對其進(jìn)行罰款。阿成認(rèn)為該行為屬于非法罰款，便向公司索要罰款單。公司拒絕出示罰款單，還告知阿成不用上班，并將其賬號關(guān)停。阿成認(rèn)為自己被無故解雇，要求公司賠償，公司不同意阿成的主張。

石龍鎮(zhèn)總工會有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，這家公司已經(jīng)建立工會，員工也已入會。該公司工會積極溝通后雙方仍協(xié)商不成。石龍人社分局收到該案后，在征得當(dāng)事人同意后，將案件委派至聯(lián)調(diào)中心進(jìn)行調(diào)解。在人社、工會組織下雙方再次進(jìn)行調(diào)解，并告知阿成可到司法分局尋求幫助。

調(diào)解員在調(diào)解過程中發(fā)現(xiàn)，本案的爭議焦點在于阿成與快遞公司是屬于勞動關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系。面對這種專業(yè)性強的問題，調(diào)解員主動聯(lián)系石龍法庭派駐法官林建松尋求專業(yè)調(diào)解指導(dǎo)。在法官的指導(dǎo)和各部門的通力合作下，雙方最終達(dá)成調(diào)解協(xié)議，并在聯(lián)調(diào)中心調(diào)解員的見證下現(xiàn)場履行完畢。

據(jù)介紹，聯(lián)調(diào)中心以新業(yè)態(tài)企業(yè)和從業(yè)者作為專門服務(wù)對象，創(chuàng)造性探索建立了受理、調(diào)解、仲裁、訴訟、執(zhí)行、法律援助一體化服務(wù)機(jī)制，充分利用多元解紛的職能優(yōu)勢，研究制定科學(xué)合理的工作流程，研討疑難案件，實現(xiàn)一站受理、多元調(diào)處、調(diào)裁審銜接、立審執(zhí)全鏈條貫通。聯(lián)調(diào)中心立足“訴前調(diào)解、法律咨詢、普法宣傳、法律援助”四大職能，編制《石龍鎮(zhèn)勞動用工“調(diào)援裁訴執(zhí)”一體化服務(wù)指引》，集申請調(diào)解、法律援助、勞動仲裁、提起訴訟、財產(chǎn)保全、強制執(zhí)行、工會服務(wù)七大板塊內(nèi)容，為勞動者維權(quán)提供更加明確的指導(dǎo)和幫助，讓他們體驗更加便捷的服務(wù)。

東莞市人社局有關(guān)部門負(fù)責(zé)人表示，希望聯(lián)調(diào)中心各部門通力合作，將“一地探索”轉(zhuǎn)化為“全市經(jīng)驗”，為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系探索切實可行的道路。